Monthly archive for junho 2017

Debates sobre Métodos – Treinamento para Líderes

Infantilização do Treinamento para Líderes – Uma Visão Crítica. O estudo avançado da liderança e seus mecanismos já caminhou muito mais do que se imagina, ao ponto do Treinamento Empresarial tradicional ser considerado infantilizado ou inepto para tratar do tema Liderança. À luz dos autores contemporâneos mais respeitados como Barbara Kellerman, Warren Bennis, Peter Senge e o icônico Noam Chomsky, […]

Saiba Mais

Fórmulas Prontas não Funcionam – Treinamento para Líderes

O Treinamento para Líderes e as fórmulas prontas. Uma das expectativas mais comuns das organizações que contratam Empresas de Treinamento e Desenvolvimento para ministrarem um Treinamento para Líderes é a busca por fórmulas prontas. Muito mais comum do que imagina. A expectativa é que após um Treinamento Empresarial bastará aos treinandos aplicarem os conceitos alí descritos para que a liderança […]

Saiba Mais

Condicionante da Liderança – Palestra sobre Ética

Porquê numa Palestra de Liderança dificilmente se fala sobre Ética? Ao assistir uma Palestra sobre Ética e ler o livro de Barbara Kellerman de nome “O Fim da Liderança” entenderá muito bem a crise de lideranças que vivemos hoje nas Empresas, na Sociedade e no Mundo. No ambiente empresarial, por melhor que seja a Palestra de Liderança se não tocar […]

Saiba Mais

Empowerment – Curso de Gestão de Pessoas

Abordagem ao Empowerment no Curso de Gestão de Pessoas. No Curso de Gestão de Pessoas você deverá ouvir o termo Empowerment ou Empoderamento, é um nome novo para a tentativa de solução de um problema antigo. O preparo de colaboradores para assumirem um horizonte maior de responsabilidades numa organização, resumindo é um conceito de Administração de Empresas que significa “descentralização […]

Saiba Mais